ジョージアの総合防衛戦略、「既存のニーズ」に基づく抑止政策 – 国防次官

ジョージアの総防衛戦略と抑止政策は、「既存のニーズと国際的な安全保障の傘の欠如」に基づいて、国の自衛能力を「最大限に強化する」ことを目的としている、とグリゴル・ジョルガゼ副国防相は火曜日にジョージア公共放送局に語った。

このチャンネルのインタビューで、当局者は、ジョージアがNATOに統合される前に、自国の防衛に「必要なすべてのリソース」を確保する必要があると強調した。

国際社会がジョージアへの支持を確実にする前に(その国を安全保障の傘の下に受け入れることによって)、ジョージアは自国の防衛のために行動を起こさなければならないだろう。公共。すべてのリソースを目標のために使用する必要があります」と Giorgadze 氏は述べています。

目標を支援するために防衛省がとっている措置に関するコメントの中で、彼は、新しい国防法の一部としての国内防衛システムへの「主要な変更」を指摘しました。体。

新しい防衛コードにより、個人はキャリアの決定に従ってトレーニングプログラムを選択できます。写真: 国防省広報室。

ジョルガゼ氏は、この動きは徴集兵が「NATOの基準に基づいて」省の下で戦闘訓練を受けることを意味すると述べ、彼のオフィスはデジタルシステムの更新を含む円滑な移行のための「一連の準備作業」を確実にするだろうと付け加えた。 2025年1月1日より新体制。

ジョルガゼ氏は、同省が「キャリア決定」に従って新兵に6、8、11か月のトレーニングプログラムを提供し、現在の12か月の期間から短縮すると述べた。

当局者は、6か月の訓練プログラムは戦闘部隊での集中訓練を提供し、8か月のプログラムは基地、補給所、その他の戦略的施設のセキュリティの提供に関連し、11か月のサービスはジュニアの訓練を含むと説明した。伍長や軍曹などの指揮官。

学生時代に軍事訓練を申請する 23 歳未満の学生は、4 年間のプログラムに参加することができます – 集中訓練コースは年間 1 か月しかかかりません – または延期により提供されたプログラムのいずれかを選択します。彼らの研究の。

Giorgadze は、新しい規則が軍人にさらなる社会的保証を提供したと述べた。写真:防衛省広報室。

個人は、強制徴兵が公式に発表される前に、デジタル プラットフォームで希望するプログラムを選択できるようになります。ただし、徴兵の公式発表後、および選択されたプログラムがない場合、組織自体が、「国家のニーズに基づく」無作為選択の原則に基づいて、さまざまなプログラムに個人を割り当てます。

副大臣はまた、任意の宗教的告白の聖職者は、義務的な兵役の代わりに、12 か月の代替労働サービス (有償の仕事) を選択できると述べました。しかし、Giorgadze 氏は、同じポジションの他の従業員よりも低い賃金しか受け取ることができないと付け加えました。

ジョルガゼは、強制兵役制度を「奴隷制度」の例と呼ぶ国内の野党の一部による主張を拒否し、デンマーク、ノルウェー、フィンランド、スウェーデンなどの外国で使用されている同様の制度を指摘した。

私たちのモデルは基本的にフィンランドとエストニアのモデルであり、それ自体がスイスのモデルから派生したものであり、可能な限り多くの人々を訓練するという完全な防御[の原則]に基づいています」とジョルガゼは言いました。

国の新しい防衛コードは、承認のために議会にすでに提出されています。